Wat ga je doen als Senior (UX) Designer?

Als Senior (UX) Designer speel je een cruciale rol in het realiseren van deze belofte. Jij ontwikkelt creatieve concepten die je om weet te zetten in visueel krachtige ontwerpen. Je combineert strategisch inzicht met esthetisch gevoel, en weet precies hoe je ideeën omzet in visuele verhalen die niet alleen indruk maken, maar ook daadwerkelijk resultaat opleveren.

Je werkt intensief samen met verschillende disciplines binnen OSAGE – van strategen en copywriters tot desktop publishers, project- en trafficmanagers. Samen schetsen we, brainstormen we en denken we buiten de gebaande paden om te komen tot iets wat echt werkt: een verrassend concept, een doordachte strategie of een vernieuwende aanpak. Altijd sprankelend van eenvoud.

Wat ga je doen als Teamlead Design?

Samen met een andere Teamlead ben jij verantwoordelijk voor een team van 12 Designers. Je pakt een inspirerende en leidinggevende rol, waarbij je het team naar een hoger niveau tilt. We zoeken iemand die zowel een warme, menselijke benadering heeft als een scherp zakelijk inzicht. Je voert gesprekken met je teamleden en stimuleert hun groei, ontwikkeling en werkplezier. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor KPI’s zoals uurtarieven, klantwerkdoelstellingen en medewerkerstevredenheid.

Je zorgt voor een heldere visie op onze dienstenpropositie en de kwaliteit van onze dienstverlening. In deze rol werk je nauw samen met je teamleden en andere leads om de kwaliteit van onze projecten te waarborgen en te verbeteren.

Dit ben jij

Voor deze uitdagende dubbelrol zoeken we iemand die beschikt over de volgende kwaliteiten:

• Minimaal 7 jaar ervaring als designer in een bureau-omgeving.

• Aantoonbare ervaring met merkidentiteiten, campagnes en digitale media.

• Een sterke visuele stijl, conceptueel denkvermogen en oog voor detail.

• Pre: ervaring met UX-Design.

• Ervaring met pitches.

• Uitstekende beheersing van Adobe Creative Suite (zoals Photoshop, Illustrator, InDesign) en Figma.

• Het vermogen om creatieve richting te bepalen en de kwaliteit binnen projecten te borgen.

• Ervaring in het presenteren van ideeën aan klanten en het overtuigend onderbouwen van keuzes.

• Nieuwsgierigheid naar trends en technieken om het team te inspireren en te vernieuwen.

• Ervaring met leidinggeven aan een team en het sturen op begrotingen, uurtarieven, klantwerkdoelstellingen en medewerkerstevredenheid.

Wat kan je van ons verwachten?

Bij OSAGE houden we van taaie materie! Hoe verschillend onze ruim 60 medewerkers ook zijn, we vinden elkaar in het plezier dat we hebben in het ontrafelen van complexiteit. En in een betrokkenheid bij de onderwerpen waar wij onze tanden in mogen zetten. Want eenvoud begint bij het omarmen van de complexiteit.

OSAGE is onderdeel van Happy Horizon. Een snelgroeiende groep van communicatie- en (digital) marketingbureaus, met inmiddels zo’n 700 professionals op het gebied van data en strategie, content & creatie, online marketing, web development & e-commerce. Via Happy Horizon hebben we bij OSAGE direct toegang tot de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van (online) marketing en development. Dat is niet alleen leuk en leerzaam, maar ook enorm handig!

Dat betekent bovenal dat je terechtkomt in een omgeving met tal van kansen om jezelf verder te ontwikkelen en verdiepen in verschillende disciplines. Onze wereld is dynamisch en staat nooit stil. Concreet bieden wij:

• Een brutosalaris tussen €4500 en €5500, afhankelijk van je ervaring;

• Een Macbook;  

• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling;

• Een inspirerende werkomgeving waarin samenwerking vanzelf gaat en plezier en resultaat centraal staan;

• Flexibele werktijden met de mogelijkheid om hybride te werken;

• Werken aan verschillende projecten met een diversiteit aan uitdagingen en specialismen;

• En natuurlijk: fijne collega’s, borrels, events en uitjes. 
  

Heb je interesse? Stuur je CV, motivatie én portfolio naar werkenbij@osage.nl